CHARGE(E) D'AFFAIRE CREDIT-BAIL

Environnement

Vous rejoignez la Direction Clientèle Entreprises dont la vocation est de définir et de déployer la stratégie commerciale pour le développement du segment des petites, moyennes et grandes entreprises ainsi que des institutionnels, suivant les orientations et objectifs de performance de la Direction Générale de l'entité et de la BU AFMO en matière de qualité de service, de développement du PNB et de maitrise du risque, et dans le respect de la réglementation et des budgets alloués
 

Votre Mission au Quotidien

Votre mission consiste à assurer la gestion et le développement du portefeuille crédit-bail, Location Longue Durée(LLD) et le service après-vente, sous l’autorité du Responsable Crédit-bail par des emplois sains et assurer la satisfaction des clients dans un environnement bancaire concurrentiel.

Activités Principales

Concrètement, vous serez amené(e) à : 
Assurer les actions nécessaires au développement commercial du portefeuille crédit-bail et LLD, en accord avec le Responsable Crédit-bail: 
• Traiter et contrôler les demandes de cotations, simulations et propositions financières dans le strict respect des procédures ; 
• Proposer des lignes Crédit-bail et LLD en relation avec les Chargés d’Affaires et Conseillers Clientèles, dans les dossiers d’engagements des clients, en les motivant par sa propre analyse commerciale ; 
• Mettre en oeuvre et conduire une politique active de prospection et faire le point périodique au Responsable Crédit-bail ; 
• Effectuer le suivi et la mise en oeuvre des préconisations du comité de crédit.

Effectuer l'animation commerciale du crédit-bail et de la LLD en interne et à l’extérieur de la banque :

• Elaborer un plan d’action individuel reprenant les objectifs et les actions pour les atteindre. Suivi de ses réalisations ; 
• Assurer la formation des Chargés d’Affaires DCE et Conseillers Clientèles DCPP sur les produits et services du Crédit-bail et de la LLD en relation avec le Responsable Crédit-bail ; 
• Négocier les conditions et suivre la rentabilité du portefeuille crédit-bail et LLD ; 
• Développer le placement des produits (assurance, sécurité…) et autres prestations liées ; 
• Assurer la formation des prescripteurs sur les produits crédit-bail et location financière (commerciaux, chefs de ventes…) ; 
• recueillir des informations sur les concessionnaires et fournisseurs (nominations, démissions, lancements de nouveaux produits, nouvelle politique commerciale…). 
• Participer aux lancements de nouveaux produits ; 
• Accompagner le cas échéant, les commerciaux des concessionnaires chez de nouveaux clients (à leur demande ou à l’initiative du Responsable Crédit-bail) ; 
• Recueillir des informations sur la concurrence.

Assurer une qualité de service aux clients internes, externes et prospects : 
• Veiller au traitement dans les meilleurs délais, des demandes d’informations des clients et prospects adressées au Crédit-bail; 
• Assurer le suivi de l’information par mail ou au téléphone des prescripteurs et commerciaux des décisions du comité de crédit ; 
• Veiller au traitement des réclamations : courrier d’attente des clients, suivi des régularisations ; 
• Veiller au traitement des demandes des clients et fournisseurs dans le temps (ligne de leasing, Bons de commandes, Règlement factures fournisseur, RDV, …). 

Assurer le suivi du service après-vente : 
• Veiller au suivi des paiements de primes d’assurances ;
• Veiller au suivi des contrats arrivant à échéance ; 
• Veiller au suivi de renouvellements de polices d’assurance par les clients ; 
• Assurer le suivi du risque afin d’anticiper les dossiers en difficultés : 
• Signaler sans délais au Responsable Crédit-bail toute dégradation du risque et proposer des actions correctives en relation avec les Chargés d’Affaires DCE et Conseillers Clientèles DCPP.

Veiller à l’établissement des états statistiques : 
• Tableau de bord crédit-bail et LLD; 
• Financements réalisés par type de matériels ; 
• Financements réalisés par concessionnaire et fournisseur ; 
• État des encours par gestionnaire client.

Et si c'était vous ?

Et si c'était vous ?
 - Vous êtes issu(e) d'une formation BAC+4/5 en banque et finance.
 - Vous avez 3 ans d'expérience minimum dans un poste de commercial ou au poste d'attaché commercial 
 - Vous avez une bonne connaissance du crédit bail la Location Longue Durée (LLD) ainis que les autres produits et services Entreprises 

Nous recherchons en plus les candidats ayant fait preuve d'aptitudes et compétences suivantes : 

- Analyse Financière
- Connaissance de l'offre commerciale
- Maitrise des risques client et risques de crédit  
- Ténacité, Orienté résultats et orienté client
- Capacités relationnelle, à communiquer et rédactionnelle

Pourquoi nous choisir ?

Chez Société Générale, nous sommes convaincus que les personnes sont motrices du changement, et que le monde de demain sera fait de toutes leurs initiatives, des plus petites aux plus ambitieuses.

Que vous nous rejoigniez pour quelques mois, quelques années ou toute votre carrière, ensemble nous avons les moyens d’avoir un impact positif sur l’avenir. Créer, oser, innover, entreprendre font partie de notre ADN.

Si vous aussi vous souhaitez être dans l’action, évoluer dans un environnement stimulant et bienveillant, vous sentir utile au quotidien et développer ou renforcer votre expertise, nous sommes faits pour nous rencontrer !

Vous hésitez encore ?

Sachez que nos collaborateurs peuvent s’engager quelques jours par an pour des actions de solidarité sur leur temps de travail : parrainer des personnes en difficulté dans leur orientation ou leur insertion professionnelle, participer à l’éducation financière de jeunes en apprentissage ou encore partager leurs compétences avec une association.Les formats d’engagement sont multiples.